Профессиональные требования: Умение излагать и преподносить информацию‚ умение понять‚ собеседника и найти к нему подход Обязанности: Составление коммерческих ...
Обязанности: поиск, подбор, оценка персонала, организация и контроль адаптации персонала, организация и контроль обучения персонала, выполнение иных функций ...
Профессиональные требования: Умение излагать и преподносить информацию‚ умение понять‚ собеседника и найти к нему подход Обязанности: Составление коммерческих ...
Поиск и подбор персонала; Оценка персонала; планирование обучения и развития персонала; Контроль документооборота предприятия по вопросам персонала; Подготовка ...
Поиск и подбор персонала; Оценка персонала; планирование обучения и развития персонала; Контроль документооборота предприятия по вопросам персонала; Подготовка ...
Обязанности: поиск, подбор, оценка персонала, организация и контроль адаптации персонала, организация и контроль обучения персонала, выполнение иных функций ...
Обязанности: поиск, подбор, оценка персонала, организация и контроль адаптации персонала, организация и контроль обучения персонала, выполнение иных функций ...
Поиск и подбор персонала; Оценка персонала; планирование обучения и развития персонала; Контроль документооборота предприятия по вопросам персонала; Подготовка ...
Профессиональные требования: Умение излагать и преподносить информацию‚ умение понять‚ собеседника и найти к нему подход Обязанности: Составление коммерческих ...
Профессиональные требования: Умение излагать и преподносить информацию‚ умение понять‚ собеседника и найти к нему подход Обязанности: Составление коммерческих ...
• Обязанности: • Формирование личных дел сотрудников, внесение изменений в документы, связанные с трудовой деятельностью; • Подготовка документов для приема ...
• Обязанности: • Формирование личных дел сотрудников, внесение изменений в документы, связанные с трудовой деятельностью; • Подготовка документов для приема ...
Обязанности: • Обучение сотрудников, ведение тренингов; • Проведение мастер-классов в рамках компании; • Помощь в адаптации новых сотрудиков; Требования: ...
Обязанности: • Обучение сотрудников, ведение тренингов; • Проведение мастер-классов в рамках компании; • Помощь в адаптации новых сотрудиков; Требования: ...
Обязанности: • Обучение сотрудников, ведение тренингов; • Проведение мастер-классов в рамках компании; • Помощь в адаптации новых сотрудиков; Требования: ...
• Обязанности: • Формирование личных дел сотрудников, внесение изменений в документы, связанные с трудовой деятельностью; • Подготовка документов для приема ...
Обязанности: • Обучение сотрудников, ведение тренингов; • Проведение мастер-классов в рамках компании; • Помощь в адаптации новых сотрудиков; Требования: ...
В офис требуется человек для работы с людьми и документами. Встреча клиентов компании, ведение документации, отчетности, выполнение планов. Можно без опыта. ...
Обязанности: Прием сотрудников на работу, Работа с документацией, Подчинение руководителю отдела персонала Требования: Грамотная устная и письменная речь. ...
Выполняет работу по обеспечению организации кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации. Принимает участие в расстановке и перемещении кадров. ...
Обязанности: Ведение кадрового дела Работа с персоналом (участие в подборе, адаптация, составление графиков работы сотрудников, мотивация персонала) Контроль ...
Вакансия компании ООО "ЛИНКОР" Компания ООО «Линкор» создана в марте 2023 года. На сегодняшний день компания состоит в надежных партнерских отношениях ...
Обязанности: подбор требуемого персонала, проведение собеседований с соискателями, организация обучения персонала, ведение документации. Работа в офисе. ...
Общество Ограниченной Ответственностью "АНГРО-САМАРА"
Обязанности: подбор требуемого персонала, проведение собеседований с соискателями, организация обучения персонала, ведение документации. Работа в офисе. ...
Обязанности: • Организовывать выход новых сотрудников,сопровождение на всех этапах адаптации, испытательного срока • Расти и развиваться вместе с командой ...
Обязанности: • Организовывать выход новых сотрудников,сопровождение на всех этапах адаптации, испытательного срока • Расти и развиваться вместе с командой ...
Обязанности: • Организовывать выход новых сотрудников,сопровождение на всех этапах адаптации, испытательного срока • Расти и развиваться вместе с командой ...
Обязанности: • Организовывать выход новых сотрудников,сопровождение на всех этапах адаптации, испытательного срока • Расти и развиваться вместе с командой ...
Обязанности: • Организовывать выход новых сотрудников,сопровождение на всех этапах адаптации, испытательного срока • Расти и развиваться вместе с командой ...
Обязанности: • Организовывать выход новых сотрудников,сопровождение на всех этапах адаптации, испытательного срока • Расти и развиваться вместе с командой ...
Обязанности: • Организовывать выход новых сотрудников,сопровождение на всех этапах адаптации, испытательного срока • Расти и развиваться вместе с командой ...
Обязанности: • Организовывать выход новых сотрудников,сопровождение на всех этапах адаптации, испытательного срока • Расти и развиваться вместе с командой ...
Обязанности: • Организовывать выход новых сотрудников,сопровождение на всех этапах адаптации, испытательного срока • Расти и развиваться вместе с командой ...
Обязанности: • Организовывать выход новых сотрудников,сопровождение на всех этапах адаптации, испытательного срока • Расти и развиваться вместе с командой ...
Обязанности: • Организовывать выход новых сотрудников,сопровождение на всех этапах адаптации, испытательного срока • Расти и развиваться вместе с командой ...
Обязанности: • Организовывать выход новых сотрудников,сопровождение на всех этапах адаптации, испытательного срока • Расти и развиваться вместе с командой ...
Обязанности: • Организовывать выход новых сотрудников,сопровождение на всех этапах адаптации, испытательного срока • Расти и развиваться вместе с командой ...
Обязанности: • Организовывать выход новых сотрудников,сопровождение на всех этапах адаптации, испытательного срока • Расти и развиваться вместе с командой ...
Обязанности: • Организовывать выход новых сотрудников,сопровождение на всех этапах адаптации, испытательного срока • Расти и развиваться вместе с командой ...
Обязанности: • Организовывать выход новых сотрудников,сопровождение на всех этапах адаптации, испытательного срока • Расти и развиваться вместе с командой ...
Обязанности: • Организовывать выход новых сотрудников,сопровождение на всех этапах адаптации, испытательного срока • Расти и развиваться вместе с командой ...
Обязанности: • Организовывать выход новых сотрудников,сопровождение на всех этапах адаптации, испытательного срока • Расти и развиваться вместе с командой ...